從職涯渴望,看見內在需求。教你從「感受」出發的年度目標設定
為何我們總在工作中迷失方向?
2025 Nov 24 未分類
每到年底,我們總會盤點工作成果、規劃下一年度的職涯目標。
但在職場上追求表現與成長的同時,我們往往忽略… 其實工作目標的本質,也是人生目標的一部分。
而我們在工作中的渴望,也往往反映出日常裡、內在世界中真正想要的感受。
與其說我們在設定「升職」、「完成專案」、「提升技能」等目標,不如說我們追求的是:
#成就感
#影響力
#自信與成長
#內在的穩定和平衡
因此,今年我希望讓年度目標不再只是工作範圍內的計畫,而是從工作出發,延伸到身體、心理與心靈 — 讓每一份努力,都能為生活的完整與豐盛服務。
我希望成為一個:
#在工作中更有力量、更能展現價值的人
#在生活中擁有更穩定身心的人
#在心靈層面更接近「真實的自己」的人
不是更快,而是更穩、更真,也更像自己。
工作:讓專業的光,從內在穩穩生長
我知道,工作永遠不是全部,但它影響著我如何看待自己。
因此今年,我希望以更柔軟、更真實的方式與工作相處。
我希望自己能夠:
#穩固根基: 持續打磨核心能力,讓專業成為我安定的力量。
#擴展疆界: 主動承擔更具影響力的任務,用行動讓自己被看見。
#調整節奏: 讓工作以更健康的方式融入生活,而不是壓過生活。
身體:以身為家,讓身體成為能承載成長的基礎
這一年裡我深刻感受到:若身體長期緊繃,再厲害的目標都承載不住。
因此我希望身體不再是被消耗的器皿,而是陪伴我、支撐我、與我一起走路的夥伴。
我希望自己能夠:
#讓身體重新流動: 每週 2–3 次輕度運動(散步、瑜伽、核心訓練皆可),維持一致的睡眠時間,提升恢復力。
#調整飲食: 減少加工、降低造成疲倦的食物,增加讓身體覺得清爽、有能量的選擇。
#聆聽身體的訊息: 用覺察而非意志力前進,觀察緊繃、壓力、呼吸。
因為當身體開始放鬆,生命的流動才會恢復。
心理:讓情緒成為導航,而不是阻力
過去我常用「堅強」回應壓力,用「習慣」忽略自己的感受。
今年,希望能更真誠地看見心裡的起伏。
我想練習:
#讓情緒被看見: 用書寫、呼吸、安靜的片刻接住自己。
#放下內在的緊繃感: 不再用「應該」衡量自己,而是問:「這對我真的重要嗎?」
#在混亂中找回中心: 用柔軟的方式陪伴不安,而不是壓抑它。
慢慢地,我想讓心重新成為引導,帶領我順流而行。
心靈:與生命對齊,活在自己的節奏裡
心靈,是與自己最深的連結。今年,我希望在心靈上有更多的陪伴與對話。
我想練習:
#定期與自己深談: 每月一次檢視自己是否仍走在想要的方向上。
#讓日常成為冥想: 散步、洗澡、搭車時,讓呼吸把我帶回當下。
#練習感恩與覺察: 從細節裡看見生活的光。
因為我相信,當靈魂處在對的位置,生活會自然變得輕盈而明亮。
今年,我希望目標不再被 KPI 框住,而是引導我回到更真實、更豐盛的狀態。
這份年度計畫的四個目標,是我給自己的期許:
#工作帶來成就感
#身體提供能量
#心理帶來平衡
#心靈給予方向
當我在這些層面都有所滋養時,我不只是完成年度目標,而是成為更完整的自己。
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